O Abono Salarial PIS/Pasep é um benefício anual no valor máximo de um salário mínimo atual (R$ 1.212 mil), concedido para trabalhadores do setor privado e público.
Conforme o Ministério do Trabalho e Previdência mais de 470 mil trabalhadores ainda não sacaram o valor referente ao PIS/Pasep de 2020.
O dinheiro “esquecido” soma em torno de R$ 400 milhões e a maior parte dele é do Pasep, que atende os servidores públicos.
Veja a seguir quem tem direito ao Abono Salarial e como ter acesso a ele!
Como funcionam os valores?
O valor do Abono Salarial é de até um salário mínimo vigente (R$ 1.212 em 2022). Todavia, é definido conforme a quantidade de meses trabalhados no ano-base (2020). Confira as proporções:
| N° DE MESES TRABALHADOS | VALOR DE SAQUE |
| 1 | R$ 101,00 |
| 2 | R$ 202,00 |
| 3 | R$ 303,00 |
| 4 | R$ 404,00 |
| 5 | R$ 505,00 |
| 6 | R$ 606,00 |
| 7 | R$ 707,00 |
| 8 | R$ 808,00 |
| 9 | R$ 909,00 |
| 10 | R$1010,00 |
| 11 | R$ 1111,00 |
| 12 | R$ 1212,00 |
Vale salientar que a ordem dos pagamentos será de acordo com o mês de nascimento do trabalhador, começando em Janeiro e terminando em Dezembro.
quem tem direito a sacar o PIS/Pasep?
Segundo o governo federal, o PIS/Pasep está assegurado aos trabalhadores que recebem em média até dois salários mínimos por mês.
Ademais, é necessário que o empregado tenha tido a carteira assinada durante pelo menos 30 dias no ano de 2020.
SAQUE DO PIS 2022
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- ✅ PIS 2022
Além disso, exige que o trabalhador tenha cadastro há no mínimo 5 anos no PIS/Pasep ou no Cadastro Nacional de Informações Sociais.
Convém lembrar ainda que os patrões também precisam ser contribuintes do PIS ou do Pasep, além de enviarem corretamente os dados do trabalhador na Relação Anual de Informações Sociais (Rais).
Como consultar saldo do abono salarial?
Antes de comparecer a alguma agência da Caixa, o trabalhador deve consultar se o saldo está em conta, para que não vá até lá a toa.
Portanto, para consultar, é só acessar o aplicativo Caixa Tem, no qual o titular deve selecionar a opção “Benefícios” e depois “Abono Salarial”.
Para mais informações sobre o PIS/Pasep, o trabalhador pode olhar na Carteira de Trabalho Digital (CTPS Digital)” ou ligar no número 158.
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Como funciona o Abono Salarial PIS/Pasep (regra geral)
Além do calendário específico de cada ano, vale entender a regra que se repete sempre. O Abono Salarial é um benefício anual de até um salário mínimo, pago a quem trabalhou com carteira assinada e cumpre quatro condições: estar inscrito no PIS/Pasep há pelo menos 5 anos; ter trabalhado formalmente por no mínimo 30 dias no ano-base; ter recebido, em média, até dois salários mínimos por mês nesse período; e ter tido os dados informados corretamente pelo empregador na RAIS ou no eSocial. O valor é proporcional aos meses trabalhados no ano-base — quem trabalhou o ano todo recebe um salário mínimo cheio; quem trabalhou menos, recebe a fração correspondente.
Onde consultar e como sacar
A consulta pode ser feita a qualquer momento, sem ir a uma agência: pelo aplicativo Caixa Tem (para o PIS, dos trabalhadores do setor privado), pelo app ou site do Banco do Brasil (para o Pasep, dos servidores públicos), pela Carteira de Trabalho Digital ou pelo telefone 158 (Alô Trabalho). O dinheiro fica disponível dentro do calendário anual, normalmente organizado pelo mês de nascimento (PIS) ou número de inscrição (Pasep). Se não for sacado dentro do prazo, o valor retorna ao Fundo — por isso vale checar todos os anos.
Perguntas frequentes
Quem tem direito ao abono salarial?
Trabalhadores inscritos no PIS/Pasep há pelo menos 5 anos, que trabalharam formalmente ao menos 30 dias no ano-base recebendo em média até dois salários mínimos, com dados corretamente informados pelo empregador.
Como saber o valor que vou receber?
O valor é proporcional aos meses trabalhados no ano-base. Doze meses equivalem a um salário mínimo cheio; períodos menores recebem a fração correspondente.
Perdi o prazo. O dinheiro some?
Se não for sacado dentro do calendário do ano correspondente, o valor retorna ao Fundo. Por isso é importante consultar todos os anos pelos canais oficiais.
O abono salarial é um direito de quem trabalha formalmente — conhecer a regra geral e consultar anualmente evita deixar dinheiro para trás.
